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Las ETT apuntan a la mayor formación como causa de la mejora del empleo este año

By |mayo 28th, 2019|Sin categoría|

La posibilidad de encontrar empleo es ocho puntos superior en los parados formados, según la patronal de las ETT, Asempleo   El porcentaje de activos con un elevado nivel educativo (educación universitaria) se ha situado en el 40,8% en 2019, frente al 31,9% de 2007, lo que sitúa a España en cifra récord de activos [...]

España tendrá un déficit de más de 100.000 jóvenes cualificados en diez años

By |marzo 27th, 2019|Sin categoría|

  Es urgente que los partidos políticos se pongan de acuerdo para hacer un pacto de Estado por la educación", ha reclamado hoy el presidente de Ericsson, José Antonio López, quien también es vicepresidente de la Fundación I+E, un foro donde un grupo de multinacionales se ha reunido para divulgar las medidas y los cambios [...]

Dónde estará su empleo en el futuro… y cómo lo conseguirá

By |noviembre 13th, 2018|Sin categoría|

Los cambios casi diarios en el mercado laboral y las transformaciones que propician la tecnología y los nuevos modelos de trabajo llevan a la aparición de profesiones y actividades que determinarán el futuro de su carrera y de su empleo. Aquí tiene algunas pistas sobre los perfiles que demandarán los empleadores, las empresas y sectores [...]

Formación online para emprender: una opción cada vez más popular

By |julio 31st, 2018|Sin categoría|

En la actualidad el mercado laboral se encuentra en un proceso de transformación y de cambio similar al que se produjo en el siglo XIX con la revolución industrial. La digitalización de la economía ha llegado a todos los sectores y tanto los trabajadores en activo como las personas desempleadas necesitan de una formación en el [...]

La formación que viene: cómo corregir el ‘gap’ entre la educación y las necesidades de las empresas

By |junio 26th, 2018|Sin categoría|

Pese a que hay casi 3,8 millones de parados, más de un 56% de las empresas asegura tener problemas para cubrir sus vacantes, según un estudio elaborado por Infoempleo y Adecco. Y, ¿cómo es esto posible? Sin duda, el desajuste entre la formación que ofrece el sistema educativo y las necesidades empresariales tiene mucho que ver en las dificultades [...]

Las empresas sitúan al usuario digital en el centro de su estrategia

By |abril 25th, 2018|Sin categoría|

Adaptación. En pleno proceso de digitalización para las compañías, los consumidores son cada vez más exigentes y se preocupan por la forma en que las organizaciones utilizan sus datos personales. Aunque la transformación digital es una prioridad para la práctica totalidad de las compañías, no todas han dado pasos en la dirección correcta ni han [...]

Un ‘New Deal’ digital para proteger a los empleados de la Inteligencia Artificial

By |febrero 27th, 2018|Sin categoría|

Sin contar a Donald Trump, dos de las palabras que seguramente más se utilizan en la lengua inglesa en este momento son inteligencia artificial (IA). La semana pasada, las grandes tecnológicas recuperaron una campaña destinada a convencer a la gente de que los robots no les robarán el empleo. Ejecutivos de Intel y Tesla hablaron [...]

El contrato de aprendizaje y la inserción laboral de los jóvenes

By |enero 12th, 2018|Sin categoría|

Con un 39,4% de paro juvenil, una tasa de abandono escolar del 20% y un 35% de los jóvenes entre 25 y 34 años que no han acabado la educación secundaria obligatoria (este último dato aportado por la OCDE el pasado mes de septiembre), el contrato para la formación y el aprendizaje debería ser el instrumento [...]

La confianza en la FP Dual se multiplica por 20

By |noviembre 15th, 2017|Sin categoría|

Han pasado ya cinco años desde que se reguló la FP dual -que alterna formación en la empresa y en el centro educativo- en España, y el balance es positivo, aunque todavía queda un largo camino por recorrer para alcanzar a los países donde esta modalidad formativa está fuertemente arraigada como es el caso de Alemania, Austria, [...]

La industria propone implantar una FP Dual común por sectores

By |noviembre 13th, 2017|Sin categoría|

La industria detecta una incipiente falta de mano de obra cualificada para cubrir determinados puestos. La situación se agrava además en labores cuyo dominio requiere una experiencia práctica que no se adquiere en los centros académicos, es decir, oficios en los que tradicionalmente uno se iniciaba como aprendiz. Y si bien la patronal apuesta por [...]